Hướng dẫn thực tập sinh ứng xử trong lao động

 1. Qui tắc ứng xử chung

- Ứng xử với cấp trên và người quản lý

Đối với cấp trên và người quản lý, thực tập sinh phải luôn có thái độ kính trọng. Đặc biệt, phải có thái độ trung thực, ham học hỏi, cầu tiến bộ, tránh tình trạng giấu dốt hoặc không hiểu khi người quản lý hướng dẫn công việc nhưng vẫn trả lời “hiểu”, Phải luôn chú ý lắng nghe khi cấp trên và người quản lý hướng dẫn công việc cũng như cách thức sinh hoạt.

Khi gặp gỡ hàng ngày, thực tập sinh cần chú ý về nghi lễ chào hỏi theo đúng [hong tục của người Nhật, phải chủ động chào trước , chào to, rõ ràng và cúi người chào. Trong thực tế, có nhiều trường hợp thực tập sinh gặp cấp trên nhưng không chào hỏi hoặc thực hiện nghi lễ chào không đúng đã gây ra sự hiểu lầm của cấp trên cho rằng thiếu tôn trọng.

- Ứng xử với đồng nghiệp:

Thực tập sinh sẽ được trực tiếp tham gia vào dây chuyền sản xuất để tiếp thu các kỹ năng nên phải thường xuyên tiếp xúc với người lao động bản địa. Do tư duy của người Nhật là làm việc theo nhóm, có sự gắn kết chặt chẽ giữa những người trong nhóm để hoàn thành công việc nên thực tập sinh phải luôn lưu ý rằng “Trong dây chuyền sản xuất, thực tập sinh sẽ có vai trò như người vừa làm vừa học việc và có vị trí thấp nhất” để từi đó cần phải có những nguyên tắc ứng xử như sau:

-Luôn có thái độ tôn trọng, thân thiện đối với những người lao động khác nhưng tuyệt đối không được có những hành động xô bồ, cợt nhả.

-Luôn thể hiện tinh thần đoàn kết trong công việc , chú ý lắng nghe những ý kiến của đồng nghiệp.

-Không làm hoặc không có những hành động gây ảnh hường, làm phiền đến những người đồng nghiệp. Luôn có thái độ hợp tác và sẵn sàng trợ giúp cho đồng nghiệp khi họ cần.

2.Hướng dẫn thực hiện nội dung nơi sản xuất, nơi làm việc.

a. Tại nhà máy, xí nghiệp.

Luôn có ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp, chấp hành nghiêm chỉnh nội quy, quy chế của nơi làm việc, phải tuân thủ quy trình sản xuất, vệ sinh an toàn lao động nơi sản xuất.

Đi làm đúng giờ, đúng vị trí được phân công, quẹt thẻ làm việc theo đúng quy định, tuyệt đối không quẹt thẻ thay cho người khác hay gian lận thời gian quẹt thẻ.

Hoàn thành công việc theo yêu cầu, phục tùng các mệnh lệnh chỉ đạo của cấp trên và người hướng dẫn thực tập, không được từ chối công việc được phân công, không được rời bỏ vị trí làm việc mà chưa có sự cho phép của người hướng dẫn thực tập.

-Theo yêu cầu thực tế công việc và trong phạm vi quy định của pháp luật, nếu doanh nghiệp tiếp nhận có yêu cầu làm thêm giờ hoặc làm việc theo ca thì người lao động phải thưc hiện để hoàn thành công việc chung của doanh nghiệp.

- Khi vận hành máy, cần thành thạo các thao tác bật, tắt thiết bị điện. Phải hết sức cẩn thận khi xử lý các sự cố về điện. Không được tự tiện vào phòng biến áp hoặc trạm biến áp có rào chắn. Không bật hoặc tắt thiết bị điện của người khác quản lý.

-Tuân thủ các quy định về an toàn phòng cháy, chữa cháy. Phải biết nơi để và sử dụng các thiết bị chữa cháy ở nơi làm việc. luôn để ý đến các tín hiệu, biển báo, không hút thuốc ở nơi cấm lửa hoặc nơi làm việc.

-Dùng xong các dụng cụ, cần vệ sinh sạch sẽ và sắp xếp vào nơi đúng quy định.

-Khi làm việc, thực tập sinh phải mang quần áo, mũ giày bảo hộ lao động và các trang thiết bị bản hộ khác theo đúng quy định. Đối với nữ phải cuốn tóc gọn gàng. Nếu làm công việc gây ảnh hưởng cho mắt thì phải có kính bảo hộ. Trường hợp làm công việc trong môi trường có độ bụi cao, độc hại thì phải đeo mặt nạ hoặc khẩu trang, làm việc ở trên cao phải sử dụng dây an toàn.

b. Trên công trường

Để đảm bảo an toàn khi làm việc ngoài công trường, NLĐ cần phải:

- Khi làm việc trên cao phải dùng các phương tiện hỗ trợ an toàn. Tuyệt đối không được leo trèo lên  xuống giàn giáo hoặc các tầng nhà, không đùa nghịch, leo trèo qua lan can,…

- Chú ý đến biển báo, tín hiệu cảnh báo nguy hiểm tại nơi làm việc

- Sắp xếp và vận chuyển nguyên vật liệu an toàn, đúng quy định

- Không uống rượu bia, hút thuốc lá khi làm việc